2006年3月1日 9:20 am · 分类: 在商言商

执行准确性，是一个看似简单实际复杂的玩意儿。很多新鲜的团队在这个问题上面出过不少问题，正因为如此，执行准确性这个参数成为了决定团队力量的标准之一。“不准确”这家伙是个顽疾，希望能有很好的办法进行规避，难处如下：

对于个人来说，想要对自身的想法作确切的执行，其实是意见不容易的事情。比如最近很红的老罗，其老罗语录系列的妙语连珠引得各方喝彩。但是老罗认为自己不应该只是说的牛X，也就自命为名人在新浪开了BLOG，常读的朋友会发现：老罗的愤青个性体现在声音和文字上的感觉是不同的。简单的说：声音表意更加随性、直接更多的体现了老罗的真实的“货”；文字方面虽然老罗极尽所能的去表现（比如写安东尼奥尼的那篇）但是与其“语录”相比就软了不少，在愤怒的同时假如了一些尖酸的表达。

对于团队来谈执行的准确性就更加的困难－－每个人都有不同的想法，对这些不同的想法的表达，每个人右不尽相同，听者从中吸取和歪曲一些并进行不准确的执行－－如此一环就足以让团队上下团团转：想要让做法和最初的想法一致，难如登天。比如，任何网站的商务部和技术部合作都不愉快，商务部提出的产品需求在技术部看来永远“没有实现的可能”，而技术部的创新在商务部看来永远是“毫无商业价值”。

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2006年2月27日 8:30 am · 分类: 在商言商

作者按：这文章是我斗胆写的一篇有关外资管理的文章。我之所以写个文章也要“斗胆”的原因在于缺乏实践经验。我是个学生，至今于外企的经验也就只有如下两个：一是上个暑假在某4A公司做过一周多一点的实习；我的一个良师益友在外资企业打工，经常听他的经历。第二就是由于种种原因，我现在正从本本主义向实践主义转型，认为实践出的东西才值得去深究，但是我的“实践”很少。也就是说，这篇文章的可信度很低，大多数是推测和猜疑，所以各位观者大可略过这篇文字，假如您对文中内容用不同看法，鉴于我还是学生，请建设性的提出。谢谢。

正文：在我看来，现在我国的崇洋媚外心理很严重－－不信大家乘坐我们国航的飞机的时候可以观察一下空姐们对待我们的态度与对待白人老外的不同－－好像都以为外国的管理经验和制度可以直接拿到中国就用。这种迷信的做法是不可取的。

不可否认老外的制度很专业，很厚重：几乎每个来到我国的外企基本都会有厚如词典的管理法案。你的任何行为都会在其中找到合适的处理方式，无需担心，只要在法条规定的圈内你便没事。但是这种法条似的管理真的好么？它适用于中国么？
西方人和我们不同，西方人多信教，这种一生被宗教枷锁囚禁着的人种，奴性更强，或许应该说这些洋人的韧性更强。像JACK WELCH那样，他们可以拼命工作一生，并作出了举世瞩目的贡献，却只获得了那点微薄的工资。这些洋人啊，忒朴实。

与他们相比，我们更先进更彻底一些，虽然也具有写天生的奴性，却始终秉承着造反有理的思维特点，或许应该说国人耐心很差、不够专注。海尔、伊利等国有企业还没搞的怎么好，就纷纷好大喜功的搞MBO（管理曾收购企业股份，一种国有企业私有化，并且欺诈中小股民利益的行为），并且国内的所谓经济学家们还跟着为其正名，将其说成国企改革一个必然选择。这些国人啊，忒奸诈。

外国的资本主义发展二百余年，其丰富的管理经验的确值得我们学习，但是，人家那是按照洋人的思维去官洋人，这种东西拿来给咱，就像将欧版西服套在咱身上一样：挺好看，但不合适。也就是说，我们在学习的同时要有所改进，将西服改成中山装。

我的那个良师益友告诉我：在外企（他是美资企业），大家在里面做过几年就会发现，这些外企越来越像我们的国有企业，一个人在不优异不垫底的情况下可以在里面作上几年甚至几十年，也就是资本主义的大锅饭。并且，外企那种根据法条作出的决策和判断往往成了“形式合理性”的玩意儿，而不是“实质合理性”的东西。这些在外企的法条中很难解决的东西在中国依然存在，有些东西可以根据国人的特点稍微调整，比如：中国人的缺少耐心，那么可以改写制度中的年奖金、季度奖金成为月奖金，如此可以对中国人进行更好的激励。

“在中国，你可以犯法，但是，你不能触犯潜规则。”这句话告诉我们：对于中国人来说，潜规则这种道德和职业标准要比写在公司章程里面的法条更具威力。或许，管理者们可以试着取消一些国人过于敏感到影像工作效率，或者过于不在乎到习惯性打破的规矩，给员工们更大的空间来展现才华，如此中国化的管理才能更好的管住中国人。

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2006年2月1日 10:34 pm · 分类: 在商言商, IT - web 2.0

今天浏览到著名的成人站 Suicide Girls，发现其中的会员制度和积分奖励制度都比较完备，网站风格简洁明快具有一定的技术含量，并且其主打栏目GIRLS并不是“网上老鸨”那样的单纯提供联系方式和交易地点，感觉上：SUICIDE GIRLS （以下简称SG）卖得挺高端啊。 来看一下这个公司的商业模式：

• 与DONEWS专门为IT认识提供写作平台一样，SG为每个勤奋工作的GIRL（网站称他们为SG ARMY）提供BLOG服务，女孩们已经习惯在这里记录自己的生活。
• SG还提供专业的摄影师、化妆师、造型师团队为这些女孩们作专业的包装，为每个人都作了一些宣传的BANNER（竟然达到350多个），并对女孩们BLOG的访问量进行排名。
• 经过如此包装的女孩们也在通过SG这个媒体逐渐成名－－SG给这里的每个女孩成名的机会，并且意味着收入的增加。机会以及高额的收入是“SG ARMY”们的主要激励。
• 每个人的BLOG上都有着每个女孩生活的记录，和大量的生活照片（照片中不乏一些成人照片），而绝大部分的BLOG文字是可以看的，而图片是需要付费才可以看到——ZUI这个BLOG是完全免费的大家可以看一下－－那么这就迎来了网站的主要赢利模式：“隐私”、“艺伎们的日常生活”等等饱含吸引力的关键字和“成人”这个消费者已经习惯了收费的定位促成了“收费会员”这种赢利渠道－－这已经足矣让站点活得很富足。
• 当然，该网站也必会有一些诸如：广告、商务、资本等一般意义上的网络赢利模式。

看来成人的站点也是满有搞头的，也许有一天也会看多我国的这类专业的站点。不要总是一些技术含量很低的我爱美腿、TOM性息什么的。 PS:下一期《玩周刊》的选题我看可以考虑作一下SG里制作精良的BANNER们：）

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2006年1月17日 8:00 am · 分类: 在商言商

准色情——怎么现在哪里都是这种东西呢，就连我这个很色的人都受不了了，并且，无处不在。

我犯了个错误，以为所有人的网摘都会像KESO的昨日新闻那样有价值，所以我浏览了国内各大网摘站点，结果是：这种笼罩在WEB2.0光环下的应用成了一个垃圾场，人们把各自的垃圾仍到这里，然后期待着这些垃圾可以卖个好价钱。

在这些扔垃圾的人中，一些是会把千挑万选的珍珠小心的放到自己的空间里——幸亏这些垃圾场还提供单人间（但同时也放在了整个垃圾堆中），不幸的是，马上就会被垃圾覆盖，有些严严实实，有些不那么严实；结果是，那些希望分享珍珠的人慢慢的成为了异类和不合群的东西，来这里的人也由一开始拾贝者变成了垃圾婆，很快的，垃圾制造者们和垃圾婆们开始变得人多势众，放珍珠的人和拾贝者都则逐渐作鸟兽散：搬家已经成为这些人的梦想，队友价值信息的搜寻又变得漫无目的。

有一天，一些拾贝者找到了美味书签这个地方，并且惊喜的发现这里的珍珠多于垃圾，于是他们在这里安家，继续的分享他们的珍珠——很努力的分享，因为他们害怕：有一天，垃圾的生产者们习惯了英语，这里也就难保了。

若真有那么一天，拾贝者们要做好学习火星语的准备了。

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